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原来是埃森哲战略。我摊牌了。 简单几点： 1，文化不统一，至少战略咨询这一块是。埃森哲对比其他战略咨询最大的一个特点是不迷信顶级文凭。它从行业里招了许多人，而不是只瞄准名校毕业生。有些新来的有咨询事务所背景，有些没有，故而非常杂牌，没有统一的文化。有些组内耗严 …
推荐，埃森哲（Accenture）作为全球最大的上市 咨询公司，为客户提供战略、咨询、数字、技术和运营服务及解决方案。 offer先生就来好好盘一盘，越好的咨询公司，对学校、成绩、实习经历等的要求就越高！ 应届生想要进入埃森哲实习，还有春招可以把握机会，春招一般都是3月开始，持 …
自从美国计划脱钩以来，听说埃森哲大连直接干掉了好几个部门，官宣裁员500人左右，其实这个被裁掉的HR透…
3月23日周四，全球IT外包服务和咨询巨头、总部位于爱尔兰的埃森哲称，将在未来18个月内裁员1.9万人，约占…
28 thg 1, 2014 · 埃森哲（Accenture）和麦肯锡相比，前者有什么优势可以在同样的咨询行业里立足？ 关注者 66 被浏览
埃森哲（Accenture）是全球最大的管理咨询、信息技术和业务流程外包的跨国公司。埃森哲通过企业策略、业务流程、信息技术和人员组织的紧密结合，帮助客户实现具有深远意义的变革，提高客户的绩效水平，并以出众的领导能力、成功决心、专业服务和质量承诺在客户中享有盛誉，其客 …
IT諮詢，還是看IBM, ACCENTURE, Capgemini，DTT很勉強， Bearing Point頹廢了。 別在四大審計裡面耗青春。 我有個朋友曾經在DTT裡面做SAP 諮詢， 由於太注重單個項目的財務利潤目標，基本上是Junior當Senior來用，Senior當PM來用。 每天工作時間很長，5星酒店基本早餐都來不 …
离开Accenture Japan有快4年了（之前在东京的Accenture Technology。 ACN最好进，应该是最长期缺人的部门了），虽然没有和中国（上海的GDC或者大连GDC）的GDC直接合作，但是在大的客户项目里，有遇到过隔壁团队短期或者长期外派在东京的GDC成员。
Accenture baby且在职，客观分析下埃森哲中国的情况。 结论先行：埃森哲是一家巨大的公司，和绝大部分boutique差异很大。公司业务大而全的同时，人员必定多且杂。在不同团队，负责不同业务的人，对于公司的评价必定有所差异。 整体来说，埃森哲不适合缺乏经验的人，他是一家冷酷的 …
问了一下之前拿到过ABG offer的朋友，问了两个都说比较后悔，一方面说主要是接阿里云的外包项目，工作强度比较高，另外差旅住宿标准比较差一些，住的是全季标准、不让报销打车钱，和同等级IT咨询公司比是有挺大差距的。待遇一般，赚的都是辛苦钱吧。 另外就是要看清楚发的offer是什 …
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